İhlas Haber Ajansı (İHA) Mardin muhabirlerinin sahadan aktardığı bilgilere göre, Adalet Bakanı Akın Gürlek ile Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Prof. Dr. Vedat Işıkhan, Mardin’de gerçekleştirilen Adil Geçiş Stratejisi ve eylem tanıtım toplantısına katıldı. Programda çalışma hayatı ve yeni istihdam destekleri ele alındı.

Bakanlar Gürlek ve Işıkhan Mardin’de Eylem Tanıtım Toplantısına Katıldı

Bakan Gürlek: İşçilerin Haklarını Korumayı Esas Alıyoruz

Mardin’de bir otelde düzenlenen toplantıya iki bakanın yanı sıra Lübnan Çalışma Bakanı Haidar Mohamad, Mardin Valisi Tuncay Akkoyun, milletvekilleri, sendika genel başkanları ve STK temsilcileri katıldı. Programda konuşan Adalet Bakanı Akın Gürlek, ekonominin lokomotif gücü olan işçilerin önemine dikkat çekti. Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın emekçinin aleyhine hiçbir adım atmama kararlılığını vurgulayan Gürlek, sendikaların kalkınmadaki değerinin büyük olduğunu belirtti.

Bakanlar Gürlek ve Işıkhan Mardin’de Eylem Tanıtım Toplantısına Katıldı

Bakan Işıkhan’dan Meslek Liselilere ve Gençlere Müjde

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Prof. Dr. Vedat Işıkhan ise Mardin’in geçmişin birikimiyle geleceğin fırsatlarını buluşturan müstesna bir şehir olduğunu ifade etti. İklim değişikliği, dijitalleşme ve yapay zeka gibi küresel dönüşüm süreçlerine değinen Bakan Işıkhan, 2027 yılından itibaren aktif iş gücü programları kapsamında önemli bir düzenlemeyi hayata geçireceklerini açıkladı. Yeşil ve dijital dönüşüm ile yapay zeka alanlarında eğitim alan katılımcılara ve kendi alanlarında istihdama katılan meslek lisesi mezunlarına ödenen cep harçlıklarının yüzde elliye kadar artırılacağını duyurdu.

Bakanlar Gürlek ve Işıkhan Mardin’de Eylem Tanıtım Toplantısına Katıldı

Uzman Görüşü / Editöryel Değerlendirme

Adil Geçiş Stratejisi, iklim değişikliği ve yeşil dönüşüm süreçlerinde çalışanların haklarının korunmasını ve iş gücü piyasasının yeni ekonomik düzene uyum sağlamasını hedefleyen kapsamlı bir politika çerçevesidir. Uluslararası standartlar doğrultusunda hazırlanan bu tür eylem planları, teknolojik ve ekolojik geçiş dönemlerinde yaşanabilecek istihdam kayıplarını önlemeyi amaçlar.